Benefits
Friedrichshafen bietet nicht nur einen sicheren und zukunftsfähigen Arbeitsplatz mit See- und Alpenblick. Darüber hinaus erwarten Sie viele weitere Vorzüge einer Position bei der Stadt Friedrichshafen.
Weiterbildungsmöglichkeiten
Lebenslanges Lernen wird bei uns durch viele verschiedene Maßnahmen gefördert.
- Onboarding-Leitfaden
- Internes Seminarprogramm „fit für morgen“
- Zuschuss zu EDV- und Gesundheitskursen der vhs
- Monetäre und zeitliche Unterstützung bei Fort- und Weiterbildungen, z.B. zum Verwaltungsfachwirt
- Regelmäßig (Nachwuchs-)Führungskräfte-Lehrgänge
- Coachingangebote
- Interne Stellenwechsel werden begrüßt
- Verschiedene Vernetzungsmaßnahmen für Führungskräfte
Finanzen
Die Stadt Friedrichshafen gewährt eine leistungsgerechte Vergütung mit Prämien und Sonderzahlungen.
- Tarifbindung an den TVöD
- Jahressonderzahlung
- Leistungsgebundenes Entgelt
- Zusätzliche betriebliche Altersversorgung
- Attraktive Beförderungsrichtlinien für verbeamtete Personen
- 30 Tage Urlaub sowie Heiligabend (24.12.) und Silvester (31.12.) dienstfrei
- Moderne Ausstattung am Arbeitsplatz
- Sonderurlaub bei runden Geburtstagen, Jubiläen und Engagement in der Jugendarbeit
Privatleben & Beruf
Durch die flexiblen Arbeitszeiten mit Gleitzeit sowie die Möglichkeit zu Homeoffice und mobilem Arbeiten können Sie ihren Tag größtenteils individuell gestalten.
- Mitglied im Unternehmensnetzwerk „Erfolgsfaktor Familie“
- Gleitzeitmöglichkeit
- Möglichkeit zu Homeoffice und mobilem Arbeiten
- Belegplätze für Ferienbetreuung von Kindern
- In bestimmten Fällen Belegplätze in Kindertageseinrichtungen
- Zuschuss zur Kurz- und Notbetreuung von Kindern im Kindernest
- Fahrtkostenzuschuss für den ÖPNV
- Vergünstigungen bei Top-Anbietern
- Möglichkeiten für bezahlte Freistellungen zur Ermöglichung einer persönlichen Auszeit (z. B. Sabbatical)
- Grundsätzlich teilbare Stellen, jedoch erwarten wir zeitliche Flexibilität
Gesundheit
Der Stadt Friedrichshafen liegt der Schutz der Beschäftigten vor arbeitsbedingten Sicherheits- und Gesundheitsgefährdungen besonders am Herzen.
- Betriebliches Eingliederungsmanagement
- Betriebssportgruppen
- Firmenfitness mit EGYM Wellpass
- Teilnahme an Laufveranstaltungen, z.B: Firmenlauf FN
- Mitarbeiterschwimmen
- Zuschuss zu Gesundheitskursen der vhs
- Regelmäßige Augenuntersuchungen
- Grippeschutzimpfungen
- Zuschuss für Fahrrad-Schutzbekleidung
- Zinsloses Darlehen zum Fahrradkauf
- Essenszuschuss bei umliegenden Anbietern
Gemeinschaft
Gemeinsame Aktivitäten, wie Ausflüge und Veranstaltungen fördern ein kollegiales Arbeitsklima.
- Mitarbeiterausflug
- Teilnahme an Veranstaltungen und gemeinsam feiern (z.B. Gumpiger Donnerstag, Weihnachtsfeier, Seehasenfest)
- Weihnachtsfeier
Beratungs- und Unterstützungsangebote
Um die Mitarbeitenden der Stadt bei herausfordernden Situationen zu unterstützen, bieten wir verschiedene Beratungs- und Unterstützungsstellen an.
- Suchtberatung
- Konfliktberatung
- Ansprechperson für psychische Gesundheit
- Gleichstellungsbeauftragte
- Beauftragte für Familien- und Senioren
- Pflegelotsinnen und Pflegelotsen